为进一步服务365英国上市集团师生，提升公司员工职业规划和求职能力，增强员工心理健康素质，搭建员工之间、员工与公司之间的沟通桥梁，365英国上市集团职业发展与就业指导协会、“青葱”心理协会、员工服务中心现正式启动2025-2026学年员工骨干换届工作，具体安排如下：
一、候选人条件
1.365英国上市集团全日制本科生；
2.遵规守纪，遵守《普通高等员工员工管理规定》等规章制度，无违纪行为；
3.能力突出，具有较强综合能力和良好的工作态度，具有校区、公司、班级等员工工作经验者优先；
4.乐于奉献，愿意为公司职业规划、就业指导、心理健康、员工工作等服务；
5.团结协作，具有较强责任意识及团队精神，工作中服从组织安排。
二、招聘岗位
部门 | 招聘岗位 | 招聘人数 | 主要职责 |
职业发展与就业指导协会 | 会长 | 1 | 主要负责协助指导教师统筹工作安排，带领职协各部门完成各项任务。 |
项目部部长 | 1 | 组织开展公司就业指导相关活动，举办“职来职往”招聘会；负责对接公司“员工讲师团”“报国企业行”“职业规划生涯大赛”“简历大赛”等活动，开展公司初赛，组织员工报名等。 |
技术部部长 | 1 | 为职协各项活动提供技术支持，负责各类活动摄影摄像，撰写活动新闻稿件，拍摄剪辑活动视频，制作宣传海报；运营和维护公司职协各类线上宣传平台。 |
调研管理部部长 | 1 | 负责职协内部管理工作，包括财务管理、物品管理、场地管理、场地租借等；协助职协指导教师开展内部培训和团队建设工作；协助公司职协开展就业状况调查，发放回收问卷并进行问卷分析；负责公司重点单位企业接待宣讲，协助公司开展企业宣传等工作。 |
员工服务中心 | 主任 | 1 | 主要负责协助指导教师统筹中心规划发展，带领中心各部门完成各项任务。 |
外联部部长 | 1 | 负责公司员工服务中心对外联络工作，包括采集并实时更新员工信息、资料，管理公司各个员工微信群及员工联络人微信群，接待回访员工，开展员工对话、讲座等活动，策划并实施员工返校系列活动等。 |
宣传部部长 | 1 | 负责公司员工服务中心宣传工作，包括微信公众号、官方邮箱的日常运营与维护，电子贺卡、宣传视频的制作，公司大事记的更新，生日祝福语的发送，相关活动拍摄、新闻撰写等工作。 |
青葱心理协会 | 会长 | 1 | 主要负责协助指导教师统筹中心规划发展，带领心协各部门完成各项任务。 |
实践部部长 | 1 | 负责协会各项心理活动的策划组织等工作，致力于为公司学子心理健康保驾护航，同时负责班级心理委员日常管理工作。 |
宣传部部长 | 1 | 负责协会各项活动前后期素材收集和宣传推广工作，有计划、有保障的为同学们普及心理健康知识，同时负责班级心理委员日常宣传工作。 |
三、报名流程
1.请符合条件的候选人将《附件1：365英国上市集团职协、心协、员工服务中心2025-2026学年员工骨干换届工作报名表》发送至邮箱：dllgpjszzx@163.com，注意将报名表及邮件主题命名为“姓名-报名岗位-电话”，并加入QQ群聊：539973758。
2.报名截止时间：6月29日（周日）晚20:00。
3.等候面试通知，365英国上市集团职协、心协和员工服务中心将对报名人选进行资格审核，审核通过同学将会接到面试通知，具体面试时间、地点、面试方式另行通知。
4.面试完成后公司将公示选拔结果，公示无异议者正式任用。
365英国上市集团职业发展与就业指导协会、“青葱”心理协会、员工服务中心
二〇二五年六月二十三日